Product Owner

Job description

YOUR CHALLENGE
Taking over the world, geen grapje! En dit ga je doen door middel van het (mede) ontwikkelen, begeleiden, sturen, plannen en bewaken van alles betreft het nieuwe platform met de werktitel 'Project Future'. Klinkt lekker mystiek en futuristisch, is het ook, we kunnen er alleen verder nog niet zoveel over zeggen ;-). #topsecret. 

YOUR ROLE

Heel eerlijk? We hebben geen fancy job profiel met mooie 'dit ga je precies doen' bullets.
Wel weten we dat we je nodig hebben. Op dit moment is onze client hard bezig met het ontwikkelen en opzetten van een eigen platform wat uitgerold gaat worden binnen Europa. Zoals hierboven al vermeld genaamd 'Project Future'.  

Je begint niet volledig from scratch, er is al een ruwe versie van het huidige platform in de Nederlandse en Belgische markt, alleen dit gaat de lading en toekomstige doelen niet dekken. Wij zoeken iemand die dit project komt toe-eigenen, omarmen en grootbrengen. En als we dan toch wat taken moeten omschrijven (blijft toch een vacature he?) dan heb ik er wel een paar voor je:


  • Jij bent dus vanaf het begin DE verantwoordelijke voor de ontwikkeling, opstellen, vaststellen en uitvoering van de roadmap van het nieuwe platform;
  • Ook de verdere ontwikkeling van (delen van) het huidige platform en aanverwante producten mogen we natuurlijk niet vergeten;
  • Je bent de aanjager betreft refinements om te komen tot een heldere definitie van wat er nu precies gebouwd moet gaan worden en communiceert dit met je betrokken collega's en Developers (momenteel outsourced);
  • Daarnaast ben je niet op je mondje gevallen en ga je graag het gesprek aan met de (toekomstige) gebruikers van het platform om de wensen te inventariseren; 
  • Deze verzamelde wensen en ideeën weet jij feilloos om te zetten in een helder en compleet beeld ten aanzien van het platform en vertaal je naar bruikbare informatie voor onze Developers en zorgt ervoor dat ze niet slapen voor het gedaan is; (just kidding, not kidding); 
  • Zo nu en dan maak je onderdeel uit van wat extra projecten (welkom bij een goed boerende Scale-up);
  • Verder ben jij echt een Koningin / Koning op gebied van prioriteiten stellen en heb je een leidende rol in het plannen van de invulling van onze sprints (geloof me niemand weet nog wat dit is, jij wordt echt met open armen ontvangen);

    Job requirements

    YOUR PROFILE

    Allereerst ben jij een geboren leider. Je motiveert en inspireert je team met je aanstekelijke drive. En als iemand lef heeft, dan ben jij het. Jij weet altijd wat er speelt en wat er moet gebeuren. Je stelt prioriteiten en keuzes maken kun jij als de beste. Als jij je advies (intern en extern) geeft dan heb jij hier je redenen voor die je natuurlijk allang in je hoofd hebt beargumenteerd. Daarnaast voel je feilloos aan wat onze client nodig heeft, terwijl je je tegelijk goed kan verplaatsen in de users van het nieuwe platform. Je bent geen zeurpietje en denkt in oplossingen en neemt anderen daar in mee zo om ook het beste uit anderen en jezelf te halen. Door veel te analyseren en data-driven te handelen, behoud je strategische inzichten en een oog voor de dagelijkse praktijk.

    En verder vindt jij de volgende kenmerken prima bij je passen:

    • Je bent een ware autoriteit en Thoughtleader; 
    • Ruime ervaring als Product Owner die niet schuwt van een lekker stevige dynamiek in een supergave scale-up;
    • Je bent een communicatief talent en weet je prima staande te houden betreft intern en extern stakeholder-management;
    • Met je stevige persoonlijkheid ben je gesprekspartner tot op bestuurders niveau;
    • Je bent creatief, een frontrunner en bent niet bang om je ideeën uit te spreken en te toetsen, wij zoeken een Thoughtleader, en het liefst een met wat pit; 
    • Jij daagt je collega’s uit te werken aan vernieuwende ideeën, draagt bij aan de persoonlijke ontwikkeling en weet het beste uit je team te halen;
    • Je bent een voorvechter van een Agile methodiek en hecht grote waarde aan samenwerking en continue verbetering;
    • Jouw stijl van werken motiveert en inspireert je collega’s.


    SO WHERE WILL YOU BE WORKING?
    Je komt te werken in een Nederlands bedrijf met Amerikaanse roots gelegen in het mooie Limburgse Echt. 

    In a nutshell over onze client: Ze zetten zich in voor het ontwaken van leiderschap in Europa. Aan jou om mee te werken en direct impact te maken aan het verder uitbouwen van het merk wat positieve sturing geeft aan de maatschappij. Het is een organisatie die ondernemers en businessprofessionals helpt effectief leiderschap toe te passen, zowel op zakelijk als persoonlijk vlak. De organisatie biedt mensen krachtige tools waarmee ze elk aspect van hun leven kunnen transformeren. Hiermee zijn ze in staat een positieve impact te maken op hun eigen leven, hun omgeving en de maatschappij waarin ze bestaan. 

    Het huidige team telt zo'n 25 mensen met een fifty fifty man-vrouw balans.


    THE OFFER
    En waar ga je het allemaal voor doen?

    • Geld
      We hebben geen salaris range gekregen maar het volgende antwoord: 
      Talent, skills, ervaring en persoonlijkheid is leidend. Ben jij de juiste voor de job dan zijn we meer dan happy om daar het juiste salaris voor te betalen (maar niet te gek he?);
    • Een werkgever waar zelfontwikkeling, en je (creatieve) talenten worden aangemoedigd en gefaciliteerd;
    • Ge-wel-dige lunches gemaakt door onze Corrie, zeg maar daaag tegen je cheatdays;
    • Werken in een prachtig monumentaal pand met heerlijk ruime werkplekken; 
    • Personal training, 2x per week aan het einde van je werkdag;
    • Training en Coaching on the job, zoals bijv. Communicatie training, Leiderschapstraining, alles om ook jou alle tools aan te reiken welke de clienten tot hun beschikking hebben en waar zij o.a. de meest succesvolle bedrijven mee bouwen;
    • Lees bovenstaande even nog een keer, je krijgt dus betaald, werkt in een supertof team EN naast dit alles krijg je zeer waardevolle coaching. Your life will never be the same;
    • Iphone en Macbook van de zaak
    • Je werkt mee aan een krachtige Missie en Visie voor het creëren van een betere wereld. 


    RECRUITMENT
    Interesse? Heb je vragen, wil je meer weten,  of gelijk solliciteren? Solliciteer via onderstaande button of stuur een mail naar nadia@thisisyntl.com. En vergeet niet om een Motivatie mee te sturen, dit vinden we erg belangrijk!

    De eerste selecties worden gemaakt in de week van 12 april 2021, zorg dus dat je voor die tijd je CV en Motivatie toestuurt!